В Санкт-Петербурге состоялся очередной межрегиональный – для Северо-Западного федерального округа — экзамен на соответствие требованиям, предъявляемым к государственным регистраторам прав. Экзаменационные мероприятия традиционно прошли на базе Управления Росреестра по Ленинградской области.
Экзаменационная комиссия, в состав которой входят заместитель руководителя Управления Росреестра по Санкт-Петербургу Андрей Юлов и директор Кадастровой палаты Петербурга Дмитрий Яковлев, приняла решение об успешном прохождении испытаний 19 кандидатами. От Петербурга экзамен сдали четыре специалиста.
Поздравляем новых регистраторов и нашу большую команду Росреестра!
ЭТО ИНТЕРЕСНО!
Государственный регистратор – это высококвалифицированный специалист, наделенный полномочиями по осуществлению государственного кадастрового учета и государственной регистрации прав.
Для выполнения обязанностей регистратора государственному гражданскому служащему необходимо сдать специальный экзамен.
Прежде чем приступить к проведению учетно-регистрационных действий регистратор должен быть наделен данными полномочиями специальным приказом.
Сведения о регистраторах вносятся в особый список — реестр государственных регистраторов прав.
Регистратор несёт ответственность за принятые решения в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Материал подготовлен Управлением Росреестра по Санкт-Петербургу:
Доходы мобилизованных граждан с 1 ноября не учитываются для оценки нуждаемости при назначении детских пособий. Соответствующие правила утверждены постановлением правительства*. Они также предусматривают, что отсутствие у мобилизованного дохода за периоды, по которым происходит оценка нуждаемости, не служит основанием для отказа в назначении выплат семье военнослужащего.
Напомним, что критерии нуждаемости применяются при назначении ежемесячных пособий родителям детей от 8 до 17 лет и беременным женщинам. Право на такие выплаты есть у семей со средним доходом на человека ниже прожиточного минимума. Для получения пособий у родителей должен быть подтвержденный заработок или объективные причины его отсутствия, а имущество семьи должно отвечать установленным требованиям.
Если отца ребенка призвали на военную службу по мобилизации, его прошлые заработки, включая зарплату, премии, предпринимательский доход и прочие, теперь не учитываются при расчете нуждаемости. Кроме того, если ранее семье было отказано в пособии по причине отсутствия заработка у мобилизованного, теперь его супруга может повторно обратиться в Пенсионный фонд за пособием. Решение об отказе в выплате из-за отсутствия в расчетном периоде доходов вынесено не будет.
Документы, подтверждающие призыв на военную службу по мобилизации, представляются заявителем самостоятельно. Пособие назначается семьям на 6 месяцев, после истечения, которых нужно подать новое заявление в Пенсионный фонд.
10 ноября в детской библиотеке № 11 «Остров сокровищ» (Ленинский пр., дом 97/3) в рамках крупного межмузейного проекта Центра «Арт-паркИНГ» «Город Муз» при поддержке Комитета по культуре Санкт-Петербурга состоялись два музыкальных Концерта «Русская карусель» для детей коррекционных классов школы № 7 Красносельского района и для граждан пожилого возраста и инвалидов Отделения дневного пребывания «Комплексного центра социального обслуживания населения Красносельского района».
Исполнители: лауреаты международных и всероссийских конкурсов Любовь Старцева (гусли), Иван Кишкин (аккордео). Блистательный дуэт познакомил слушателей с интересной музыкой: былины, наигрыши, музыка современных композиторов и мелодии из мультфильмов. В программе прозвучали произведения: К. Шаханова, В. Малярова, В.Тихова, А. Пьяццолла, Р. Руджьери, А. Вивальди.
Задорные, яркие музыканты рассказали и продемонстрировали, как звучат русские народные инструменты. После музыкальной части последовала практическая часть, где слушатели вне зависимости от возраста смогли поиграть на концертных инструментах.
Одна из слушателей поделилась своим отзывом на листе регистрации: «После такого концерта хочется жить!», а мальчик Вова поблагодарил музыкантов и сказал: «Это лучший день в моей жизни! Я тоже буду играть на баяне или скрипке, а может быть барабане. Просто не определился еще». Встреча никого не оставила равнодушным!
Благодарим автономную некоммерческую организацию «Центр современных технологий в искусстве «Арт-паркИНГ» и творческую команду проекта «Город Муз». Желаем вам успехов в вашем замечательном и таком нужном деле! Отдельная благодарность музыкантам за погружение слушателей в мир музыки, за доброту, профессиональную работу и индивидуальный подход к людям с инвалидностью.
О ФЕСТИВАЛЕ: Фестиваль пройдет с октября по декабрь в музеях и библиотеках города в рамках крупного межмузейного проекта Центра «Арт-паркИНГ» «Город Муз» при поддержке Комитета по культуре Санкт-Петербурга. Площадками фестиваля станут Музей-квартира Н. А. Римского-Корсакова, Шереметевский дворец, Музей почвоведения, Детская библиотека № 11 «Остров сокровищ» ЦБС Красносельского района, Выставочный зал «Арт-курорт» Музейного комплекса в Разливе и Центральная детская библиотека имени С. В. Михалкова г. Сестрорецк.
А мы приглашаем детей и их родителей всех возрастов посетить детскую библиотеку «Остров сокровищ». Здесь каждый читатель сможет найти для себя что-то интересное и новое, стать участником культурно-развлекательных и познавательных программ. У нас много разнообразной литературы, регулярно проходят лекции, встречи с детскими писателями, творческие мастер-классы, детские спектакли, праздничные программы, акции, выставки и многое другое. Все мероприятия бесплатные.
Наш адрес: 198330, г. Санкт-Петербург, Ленинский пр., д. 97, корп. 3
Уважаемые сотрудники и ветераны органов внутренних дел!Поздравляем вас с профессиональным праздником!Ваша трудная и самоотверженная работа – залог общественного спокойствия, созидательной жизни многомиллионного мегаполиса, безопасности наших сограждан, их веры в силу закона и справедливость.Охрана правопорядка, борьба с преступностью требует высоких морально-нравственных качеств и профессионализма, умения оперативно принимать единственно правильное решение. Вы с честью продолжаете традиции предшественников, достойно несете службу.Выполняя Указ Президента России, Правительство Петербурга и региональные органы внутренних дел сегодня вместе поддерживают особый режим работы жизненно важных городских систем. Под усиленным контролем находятся сферы транспорта и энергетики, объекты повышенной опасности, коммуникации и связь.Благодарю всех сотрудников органов внутренних дел за верность долгу, стойкость и мужество.Желаем вам и вашим родным крепкого здоровья, благополучия, оптимизма, успехов в служении России и Санкт-Петербургу! ГубернаторСанкт-Петербурга А.Д. БегловПредседательЗаконодательного СобранияСанкт-Петербурга А.Н. Бельский
С 11 мая 2022 года семьям с невысоким доходом выплачивается ежемесячное пособие на детей от 8 до 17 лет. На сегодняшний день общая сумма перечисленных средств составляет 6 225 451 889,75 рублей. Более 81 тысячи детей города и области уже получают эту выплату, из них более 54 тысяч получают ее в 100% размере.
Напоминаем о том, что данная выплата назначается с учётом нуждаемости при соблюдении следующих условий:
ежемесячный доход на человека в семье не превышает регионального прожиточного минимума на душу населения (в Санкт-Петербурге – 14 476 руб., в Ленинградской области – 14 059 руб.);
собственность семьи не превышает требования к движимому и недвижимому имуществу;
заявитель и дети граждане РФ, постоянно проживающие в РФ.
Обращаем ваше внимание на то, что по заявлениям, поступающим с 1 октября, выплата будет производиться с 8-летия ребёнка, если обращение за её назначением последовало не позднее 6 месяцев после того, как ребёнку исполнилось 8 лет, в остальных случаях пособие будет установлено с месяца подачи заявления.
В зависимости от доходов семьи размер ежемесячной выплаты может составлять 50%, 75% или 100% прожиточного минимума для детей, установленного в субъекте Российской Федерации. Таким образом, в Санкт-Петербурге сумма пособия составляет 7 021 руб., 10 531,5 руб. или 14 042 руб. в месяц; в Ленинградской области — 6 819 руб., 10 228,5 руб. или 13 638 руб. в месяц.
Для того чтобы получить выплату, необходимо подать заявление. Сделать это можно несколькими способами: через портал Госуслуг, в любом офисе Многофункционального центра (МФЦ) или клиентской службе Пенсионного фонда Санкт-Петербурга и Ленинградской области.
«От барокко до панельки: моя коллекция»– так называлась программа творческой лаборатории, открытой в библиотечном центре «Маяк» в дни школьных каникул с 29 октября по 6 ноября.
Программа мероприятий проходила в рамках городского музейного фестиваля «Детские дни» и была посвящена архитектурным стилям Петербурга.
«Детские дни» – это масштабный партнёрский проект, ежегодно объединяющий более сорока музеев и других организаций. Партнером-сокуратором программы фестиваля выступает ГБУК «Музейное агентство» Ленинградской области.
В этом году участники подготовили специальные программы, объединенные общей темой «Моя коллекция». Организаторы очень хотели, чтобы у юных петербуржцев сформировались свои ответы на следующие вопросы: какова она, «твоя» городская коллекция? Что важно для тебя в городе? Запоминаешь ли ты не только виды, но и запахи, звуки города? Меняется ли «твой» город в разные времена года?
Сотрудники «Маяка» подошли к теме фестиваля творчески и предложил участникам собрать свою «коллекцию» – архитектурную.
Почему это актуально, рассказывает заведующая сектором культурно-просветительских программ Анастасия Князева:
«Триста с лишним лет знаменитые зодчие создавали неповторимый облик Петербурга. За это время архитектура города на Неве вобрала в себя самые разные стили и направления. Благодаря архитектурным шедеврам, наш город стал одним из самых красивых, а имена зодчих получили мировое признание. Участники программы смогли посмотреть на город через призму привычных деталей, зданий и сооружений, тем самым обогатив свои знания о родных местах, а формат творческой лаборатории сделал процесс увлекательным. Такие встречи помогают вырабатывать привычку исследовать город и находить мотивацию пополнять «коллекцию» новыми смыслами».
Программа включала шесть встреч, каждая из которых раскрывала в подробностях отдельный архитектурный стиль в его исторической хронологии появления в городе. Гости узнали какой стиль походил на «взбитые сливки», чем готика отличалась от неоготики, псевдорусский стиль от русского и как себе представляли архитектуру будущего столетие назад.
В качестве творческих заданий участникам предлагалось выполнить самостоятельные проекты городских построек и элементов зданий – магазинов, библиотек, музеев, больниц, заводов и др., применив к ним особенности стиля. Используя технику поп-ап иллюстрации, 3д моделирования и простые материалы для творчества, у каждого получилась собственная «коллекция архитектурных идей» для города и района, оформленная под общим названием «Папка архитектора». Благодаря фантазии участников здесь появились причудливые кофейни в стиле барокко, строгие школы в классическом стиле, оранжереи с мотивами модерна и другие необычные объекты. В завершении цикла каждый смог презентовать свою работу перед всеми гостями и получить заслуженный диплом участника фестиваля.
Коллектив библиотечного центра «Маяк» выражает благодарность организаторам и участникам фестиваля, надеясь, что встречи были продуктивны как для взрослых, так и для детей. Сотрудники обещают продолжить проект уже в ближайшее время, а пока приглашают вдохновиться идеями юных архитекторов на выставку в библиотеке. Изучайте, открывайте и любите Петербург вместе с нами!
Справка:
«Детские дни» – это масштабный партнёрский проект, ежегодно объединяющий более сорока музеев и других организаций. Партнером-сокуратором программы фестиваля выступает ГБУК «Музейное агентство» Ленинградской области. В этом году участники подготовили специальные программы, объединенные общей темой «Моя коллекция». Посетить фестиваль можно и семьёй, и классом. Мероприятия прошли на осенних школьных каникулах: с 25 октября по 07 ноября, а также состоятся 12-13 и 19-20 ноября 2022 года.
Текст: Анастасия Князева, заведующий сектором культурно-просветительских программ библиотечного центра «Маяк»
Статья 10 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» определяет такие понятие как «конфликт интересов» и «личная заинтересованность».
Под конфликтом интересов понимается ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) лица, замещающего должность, замещение которой предусматривает обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных (служебных) обязанностей (осуществление полномочий).
Под личной заинтересованностью понимается возможность получения доходов в виде денег, иного имущества, услуг имущественного характера, результатов выполненных работ или каких-либо выгод (преимуществ) должностным лицом или его родственниками.
Конфликт интересов возникает при наличии личной заинтересованности чиновника или муниципального работника в получении выгод в процессе выполнения функциональных обязанностей.
Государственные и муниципальные служащие обязаны принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, путем уведомления об этом работодателя.
В свою очередь работодатель обязан принять меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
Предотвращение или урегулирование конфликта интересов может состоять в изменении должностного или служебного положения лица, являющегося стороной конфликта интересов, вплоть до его отстранения от исполнения должностных (служебных) обязанностей в установленном порядке и (или) в отказе его от выгоды, явившейся причиной возникновения конфликта интересов.
Непринятие должностным лицом мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов является правонарушением, влекущим увольнение.
В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Донором вправе быть дееспособное лицо, являющееся гражданином Российской Федерации либо проживающим на территории Российской Федерации на законных основаниях не менее одного года иностранным гражданином или лицом без гражданства, достигшее возраста 18 лет, изъявившее добровольное желание сдать кровь и (или) ее компоненты, прошедшее добровольно медицинское обследование и не имеющее медицинских противопоказаний для сдачи крови и (или) ее компонентов.
В соответствии с Федеральным законом от 20.07.2012 года «О донорстве крови и ее компонентов» донор имеет право на:
— сдачу крови и (или) ее компонентов безвозмездно или за плату;
— защиту государством его прав и охрану здоровья;
— ознакомление с результатами его медицинского обследования;
— полное информирование о возможных последствиях сдачи крови и (или) ее компонентов для здоровья;
— получение бесплатной медицинской помощи в соответствии с установленными стандартами ее оказания в случаях возникновения у него реакций и осложнений, связанных с выполнением донорской функции;
— возмещение вреда, причиненного его жизни или здоровью в связи с выполнением донорской функции;
— меры социальной поддержки, установленные указанным Федеральным законом, нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными правовыми актами.
Для выполнения донорской функции донор обязан: предъявить паспорт или иной удостоверяющий личность документ; сообщить известную ему информацию о перенесенных инфекционных заболеваниях, нахождении в контакте с инфекционными больными, пребывании на территориях, на которых существует угроза возникновения и (или) распространения массовых инфекционных заболеваний или эпидемий, об употреблении наркотических средств, психотропных веществ, о работе с вредными и (или) опасными условиями труда, а также вакцинациях и хирургических вмешательствах, выполненных в течение года до даты сдачи крови и (или) ее компонентов; пройти медицинское обследование.
Донор, умышленно скрывший или исказивший известную ему информацию о состоянии здоровья при выполнении донорской функции, несет ответственность, установленную законодательством Российской Федерации, если такие действия повлекли или могли повлечь за собой нанесение вреда жизни или здоровью реципиентов.
При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника: 1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период; 2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику; 3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний; 4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ для принятия локальных нормативных актов.
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.
Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.
Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Для отдельных категорий работников федеральным законом могут быть установлены иные сроки выплаты заработной платы.
При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.
Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.
Постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 28.09.2022 № 895 предусмотрены выплаты единовременной однократно выплачиваемой материальной помощи в размере 100 тыс. руб. гражданам РФ, призванным на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы РФ, состоявшим на воинском учете в военкоматах города, прибывшим для проведения мобилизационных мероприятий на основании повестки, направленным и прибывшим в воинские части, добровольцам — 300 тыс. руб.
Перечисление единовременной помощи осуществляет СПб ГКУ «Городской информационно-расчетный центр» (Горцентр).
Постановление вступило в законную силу с 09.10.2022 и распространяется на правоотношения, возникшие с 21.09.2022.
Единовременная материальная помощь предоставляется гражданам на основании сведений призывной комиссии по мобилизации администрации района Санкт-Петербурга и военного комиссариата города о прибытии призванных на военную службу по мобилизации в воинские части.
Решение о предоставлении материальной помощи принимается администрацией района в течение 10 рабочих дней со дня поступления из призывной комиссии реестров призванных в Вооруженные Силы РФ с приложением копий документов, удостоверяющих личность, заявлений о добровольном призыве на военную службу по мобилизации, а также содержащих номер лицевого счета и реквизиты кредитного учреждения.
В отсутствие сведений о номере лицевого счета и реквизитов кредитного учреждения, администрация предоставляет в Горцентр сведения о номере лицевого счета, открытого для зачисления денежного довольствия военнослужащего, и реквизиты кредитного учреждения, имеющиеся в воинской части.
В случае поступления из призывной комиссии после выплаты гражданину 100 тыс. руб. сведений о том, что ранее он добровольно обратился с письменным заявлением о призыве, принимается решение о доплате материальной помощи в размере 200 тыс. руб., которое направляется в Горцентр для выплаты.
При поступлении из призывной комиссии сведений о необоснованной выплате названных сумм администрация района принимает решение об их возврате в течение 45 календарных дней, копия которого направляется в Горцентр и гражданину.
В случае невозврата денег в срок Горцентр направляет в суд исковое заявление о взыскании необоснованно выплаченных сумм.
Адрес Муниципального образования Санкт-Петербурга Юго-Запад
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных и соглашаетесь с Политикой конфиденциальности
